Dešifriranje "delovne matere so boljši argumenti mater"
V tem členu
- Prednosti in slabosti delovne mame
- Prednosti in slabosti, da ostanejo doma mama
- Torej
Kaj je sodba?
Zdaj se čedalje bolj čuti, da imajo zaposlene matere otroke, ki so bolj socialno sposobni in neodvisni. Obstaja več argumentov, ki potrjujejo dejstvo, da so zaposlene ženske boljše matere in da jih je vredno poskusiti in jih razumeti.
Razprava o tem, ali zaposlene ženske izboljšujejo položaj mater, poteka že od nekdaj in verjetno ne bo kmalu končana. Medtem ko se na koncu dneva to zdi na osebno izbiro, poskusimo in dekodiramo razloge v prid delujočih mame. Vsak racionalen odrasel se bo strinjal, da za vsako izbiro, ki jo naredimo, nekaj zmagaš. Torej ni nobenega pravega odgovora na vprašanje "kdo je boljša mama". Poglejmo torej prednosti in slabosti dela matere in bivanja doma.
Prednosti in slabosti delovne mame
Oglejmo si različne vidike dela mame in kako vplivajo na različna področja vašega življenja.
Osebni prostor
Delovna mesta predstavljajo edinstveno priložnost za rast in izpostavljenost širokemu krogu ljudi in situacij, ki preprosto ne bodo možne, če ste doma. To pa lahko pripelje do splošnega razvoja osebnosti (ja, razvoj osebnosti ni omejen le na otroke v šoli!). Finančna stabilnost in neodvisnost, ki jo prinaša poklicna pot in delo, se lahko prav tako izkaže za pomembno v času krize za družino.
Vendar pa lahko enake stvari, ki jih pričakujete od vas, kot se pričakuje od ene same ženske ali moškega sodelavca, vplivajo na vaše zdravje. Medtem ko so zaposlene mame polni delovni čas, so tudi redne matere, in če tega vidika ne upoštevamo, potem lahko življenje kot zaposleni v organizaciji postane precej stresno. K temu dodajte še dejstvo, da vas, ko ste doma, vašo družino in vašega otroka takoj opozori vaša pozornost, zaradi česar boste imeli zelo malo časa, da se sprostite in razvajate, ali naredite stvari, zaradi katerih ste srečni.
Družinska fronta
V povprečju porabite 9 ur od 16 ur v pisarni (in 2 uri na povprečni poti na delo in z dela), kar pomeni, da vaša družina z vami dobi samo 5 ur
kar ni veliko število. Faktor v dnevnih in mesečnih opravilih, vzdrževanje hiše v redu in skoraj ni časa za svojega moža in vašega otroka.
Lahko se odločimo tudi za to, da gledamo na to situacijo v pozitivni luči: dodaten vir dohodka pomeni, da lahko vaši otroci gredo v boljšo šolo, lahko jim zagotovite boljše, morda celo kupite to sanjsko hišo, ki ste jo vi in vaš mož želeli v treh letih namesto 5
vse to je v korist družine, brez dvoma. Toda ni mogoče prezreti, da vse te stvari prihajajo po zelo visoki ceni.
Odnos
Partnerji, ki postanejo konkurenčni drug drugemu, ko delata oba, nista znana. Medtem ko večina moških in žensk zavestno poskuša in prilagodi delo drug drugemu bolj kot v starih časih, pogosto ne vedo dovolj, kako bi lahko delovala. Stvari lahko postanejo še posebej neurejene, če je eden od partnerjev na delovnem mestu boljši od drugega - kar povzroča občutke zamere. Kateri pari se morajo zavedati, da sta ob koncu dneva oba na isti strani, sta v isti ekipi. K vragu, oni so ekipa. Toda to je lažje reči kot narediti.
Vendar pa obstajajo tudi briljantni primer "močnih parov", ki razumejo in spoštujejo delo in poklic drug drugega, in na ta način staro družbo precej približata. Vidijo se kot dva enaka, ki sta oba zavezana razmerju, hiši in otrokom, in iz tega spoznanja pride do medsebojnega spoštovanja, ljubezni in vezi, ki je nezlomljiva.
Otroci
To je morda največja boleča točka za vsako delovno mamo - ne more preživeti dovolj časa s svojim otrokom ali otroki. Vedno želimo reči in storiti toliko, ko gre za naše otroke, kajne? In to naredi delovne mame proti ostajanju doma mame razpravo še bolj boleče.
Kot delovne mame lahko svoje otroke zaužijete z veliko dragocenimi vrednotami - neodvisnostjo, zaupanjem, predanostjo, disciplino, organiziranostjo in osredotočenostjo. Še več, to lahko naredite tako, da postanete utelešenje teh vrednot, tako da postanete popoln model za vašega otroka.
Vendar pa je nesporno, da gre za to, da dejansko ne porabimo toliko časa za vašega otroka. Oskrba matere je nepopravljiva in veliko dejavnikov splošnega razvoja in rasti vašega otroka je odvisno od tega, koliko časa boste preživeli z njimi, kot so občutek varnosti, uspešnost v šoli, socialne veščine itd.
Prednosti in slabosti, da ostanejo doma mama
Zdaj pa si poglejmo, kaj pomeni biti mama doma in prednosti in slabosti situacije.
Osebni prostor
Definitivno ostane doma mama (SAHM) dobi več časa, da pazi nase. Z dodatnimi 9 urami (v primerjavi z delovno mamo) je nebo meja tistega, kar lahko doseže SAHM. Svojemu otroku, gospodinjskim opravilom in hobijem in "časom", lahko pokaže dovolj časa, hkrati pa si naredi čas, da ga preživijo z možem.
Na žalost pa nekako SAHMs končno porabijo ves svoj čas samo za skrbi za hišo in njihove otroke! Pogovorite se s katerim koli SAHM in prva stvar, ki jo bo verjetno rekla, je, da nikoli ni dovolj časa!
Družinska fronta
Vedno navzočnost 'doma' lahko pomeni, da mama, ki ostane doma, dobi veliko časa za preživetje s svojo družino. Ona lahko razvije tesne vezi s skoraj vsemi v družini, hkrati pa ostane v stiku z njo. Vendar, vedno „razpoložljivost“ pomeni tudi, da se SAHMs izkoristijo za veliko. Med množico ljudi, ki ostanejo doma, ni splošnega pojma, da mame ne potrebujejo služkinje. Tovrstno razmišljanje preobremenjuje bivanje doma mami do te mere, da nekako vedno postane odgovorna za vse.
Odnos
Medtem ko vsi ljubimo svoje možje, ostani doma, mame pa naredijo za najbolj opazne partnerje, ker lahko to dejansko pokažejo s svojimi dejanji. Mama, ki dela, bo morda za svojega moža želela kuhati fancy večerjo, vendar je ne bo mogla narediti, toda ostanejo doma mama lahko! Načrtovanje je lažje, ker je treba upoštevati samo enega od partnerjevih urnikov, saj je drugi partner relativno prost. To daje paru več časa in priložnosti, da skupaj počnejo stvari in jih približajo.
Vendar pa lahko pride do situacije, ko se mož ne počuti razumljenega, ker žena nima konteksta ali perspektive, kako je obdržati službo in se spopasti z izzivi, ki jih prinaša. Velikokrat lahko to pripelje do občutka razočaranja, ki je lahko dovolj za zagozditev med parom.
Otroci
Največja navzočnost pri tem, da ostanejo doma, je dejstvo, da imajo otroci vedno mater. Nenehna prisotnost primarnega negovalca je zelo pomembna za socialno prilagajanje otrok. Zelo pomembno je, da se otroci počutijo ljubljeni, skrbni in slišani. Možnost, da vidimo svojo mamo takoj, ko se vrnejo iz šole vsak dan, ko se prenašajo z zgodbami, povečuje ne le njihovo zaupanje, temveč tudi čustveno stabilnost.
Druga stran situacije je, da se otroci včasih preveč vežejo na svojo mater in lahko trajajo dlje, da postanejo neodvisni in samozadostni.
Torej
Kaj je sodba?
No, preprosto je - mame so super! To je pravnomočna sodba.
Ne glede na to, kako se odločite, da ga boste rešili, veste - in tudi mi -, da vse delate za ljubezen do vašega otroka, vašega moža in vaše družine. Kot pri vsaki drugi situaciji, obstaja veliko dobičkov in izgub na obeh straneh razprave, in tisto, kar se odločite za prednostno obravnavo, je popolnoma vaša odločitev.
Vendar pa bi bilo priporočljivo, da se zavedajo in opozarjajo na "kontra" vaše strani, in poskusite svoje najboljše, da ne pustite jim na poti, da ste super mama! Naredite svojemu možu najboljšega prijatelja in vpišite njegovo pomoč in sodelovanje v kar se boste odločili. Ne označujte svoje družine kot "nesodelujoče", poizkusite svoje najboljše, da bodo videli vaše izbire.
Čeprav ni prave ali napačne izbire, bi morala vsaka ženska sprejeti odločitev na podlagi njenih okoliščin in podporne infrastrukture, ki ji je na voljo. Vendar pa je vsekakor res, da otroci zaposlenih matere kažejo določene prednosti pred otroci, ki ostanejo doma.